Inlägg

Nyare du 2025 – stärk dig med nya VILJA må – erbjudanden tips

Välkommen till nya uppdaterade VILJA må bra Ta steget till förändring till bättre välbefinnande och hälsa. Ta kontroll må bra, förbered dig för 2025. Vad önskar du dig? Hur har 2024 varit, vilka lärdomar tar du med dig, vad vill du förändra, förenkla och förbättra? Snart 2025, förväntningar, hur vill du ha det? Kanske mindre […]

Nyare du 2025 – stärk dig med nya VILJA må – erbjudanden tips Läs mer »

Förändra – ta kontroll för minskad ohälsa – VILJA må bra -24

Ohälsan ökar – så kan vi inte ha det!Agerar, förändrar och hjälper genom projektet TIllsammans för bättre hälsa, VILJA må bra. Hjälp dig själv och en anhörig, vän, kollega. Hur mår du, anhöriga, vänner, kollegor?Stressade, oroliga och/eller svårt med gränssättning i olika sammanhang?Vill bryta mönster men vet inte hur? Drar du dig för att gå

Förändra – ta kontroll för minskad ohälsa – VILJA må bra -24 Läs mer »

Stärk dig – dina kundrelationer – 1 effektivt med VILJA

Stärk dig själv och dina kundrelationer. VILJA nöjda kunder & ledare hjälper dig och din personal med konkret problemlösning, verktyg, strategier. Erbjuder tjänster: Kundvårdsakuten och VILJA må bra ”Det är sex gånger mycket svårare att hitta nya kunder än att behålla de befintliga!Bra kundservice är A och O! Elisabeth Bramfors är ett proffs på det!”

Stärk dig – dina kundrelationer – 1 effektivt med VILJA Läs mer »

Om människan funktionsnedsättning- längtan jämlika livsvillkor -24

Att vara annorlunda handlar om att bryta mot normer och konventioner som definierar vad som anses vara ”normalt” eller ”acceptabelt” i samhället. Dessa riktlinjer formas av en mängd olika faktorer, inklusive kultur, tradition, religion och sociala strukturer. Det är ofta grupper inom samhället – såsom familj, vänner, utbildningsinstitutioner och medier – som spelar en avgörande

Om människan funktionsnedsättning- längtan jämlika livsvillkor -24 Läs mer »

Om åldersdiskriminering – utanförskap – effektiv förändring 2024

Om att söka arbete men bli bortvald på grund av ålderism Att anses för gammal får ekonomiska effekter och bidrar till ohälsa. Ämnet är fortfarande aktuellt, refererande till intervju med mig: Vi måste prata mer om åldersdiskriminering. Visa att människor behövs; våga erbjuda anställning. Jag träffar människor som vill arbeta och har kompetens, men inte

Om åldersdiskriminering – utanförskap – effektiv förändring 2024 Läs mer »

Rulla till toppen